12月25日，学院新党政班子组织召开了全体干部会议，聚焦当下重点工作，为学院发展谋篇布局。此次会议旨在全面了解学院运行状况，为来年工作规划找准方向。

随着年底临近，确保各项工作平稳收官成为重中之重。在常规教学方面，期末考试正有条不紊地推进，学院严抓考风考纪，切实保障考试公平公正，真实反映学生学习成效，为一学期的教学工作交上满意答卷。

在教学内涵建设方面，教育教学成果奖申报掀起讨论热潮。与会人员紧扣职业教育脉搏，围绕贯通培养、产教融合、课程思政等领域畅所欲言。思维碰撞间，几个极具潜力的申报方向脱颖而出，初步确立三个申报团队。

此外，新的绩效分配方案自实施以来备受关注，会上对其执行效果展开深入研讨。大家普遍认为该方案在调动教职工积极性上初显成效，多劳多得、优绩优酬的导向激励教师踊跃投身教学、科研与社会服务。同时，也收集到部分细节反馈，为后续优化提供一手依据。

展望来年，各专业负责人踊跃发言，畅谈工作重点与潜在困难。如实验实训设备台套数亟待扩充、师资队伍仍需充实等教学工作中的瓶颈问题，新班子成员认真聆听，与干部们共同探讨应对策略，为各专业发展排忧解难。

党总支书记、院长蒋建军表示，将以此次调研为契机，整合各方意见，为明年工作起好步、开好局，推动学院迈向新高度。后续学院也将密切跟踪各项工作进展，确保问题解决落地有声，师生携手共创学院美好未来。